アルゼンチンのアギナルド（SAC）
6月または12月のアルゼンチンのアギナルド（Sueldo Anual Complementario）を計算します。半期で最も高い月給の半分、日数按分、拠出金控除後の手取りを算出します。
アルゼンチン — Ley de Contrato de Trabajo（労働契約法、第121～123条）、Leyes 23.041および27.073、ならびにLeyes 24.241、19.032および23.660の拠出率。24/10/2026時点で施行。
目安としての概算です。頼る前に公式情報または資格のある専門家で確認してください。
よくある質問
アギナルドはどのように計算されますか？
半期に発生した最も高い月間報酬の50%です。残業代や歩合など、通常支払われる手当も含まれます。半期の一部のみ勤務した場合は、勤務日数に応じて按分されます。
いつ支払われますか？
第1回は6月30日まで、第2回は12月18日までで、最大4営業日の猶予があります。雇用が終了した場合は、按分したアギナルドが最終精算とともに支払われます。
どの拠出金が控除されますか？
月給と同じものです。年金に11%、PAMIに3%、obra socialに3%で、合計17%となり、拠出金の上限までが対象です。
アギナルドから所得税（Ganancias）は源泉徴収されますか？
される場合があります。アギナルドは課税所得であり、雇用主はそれを年間の所得に加え、年間の純所得が現行の控除額を超える場合にのみ税を源泉徴収します。通常は毎月の源泉徴収に分散されます。規則は頻繁に変わるため、このページでは計算しません。雇用主またはARCAにご確認ください。
家事労働者やパートタイム労働者も受け取れますか？
はい。登録された家事労働者とパートタイム従業員も、自身の最も高い月間報酬を基に、同じ規則でアギナルドを受け取ります。
アルゼンチンのアギナルド計算の仕組み
このページでは、アルゼンチンで登録されたすべての従業員が6月と12月の年2回受け取るアギナルド（正式名称Sueldo Anual Complementario、SAC）を計算します。半期で最も高い総支給月給を入力し、年と支給回を選び、半期中に採用または退職した場合は開始日と終了日を入力します。計算ツールは、アギナルド総額、従業員の拠出金、手取りの見込額を支払期限とともに表示します。口座にいくら振り込まれるかを知りたい従業員や、給与計算の概算が必要な雇用主・会計担当者に役立ちます。
計算方法は、Ley de Contrato de Trabajo（労働契約法）第121条から第123条とLey 23.041に従います。アギナルドは、半期で最も高い月間報酬に50%を掛けた額で、雇用が半期全体に及ばない場合は、さらに勤務日数を半期の日数で割った割合を掛けます。Ley 27.073が支払日を6月30日と12月18日と定めています。従業員の拠出金は、年金11%、PAMI 3%、obra social 3%で、アギナルドが支払われる月にANSESが定める拠出基準額の上限の半額まで、按分されたアギナルドでは基準額 ÷ 360 × 勤務日数までアギナルドに適用されます（ANSES Resolución 284/2026：10/2026はAR$ 4.769.631,49）。
例：2026年の下半期（184日）を通して最も高い月給がAR$ 1,500,000.00の場合、アギナルド総額はAR$ 1,500,000.00 × 50% = AR$ 750,000.00です。この金額は按分した上限AR$ 2.384.815,75を下回るため、拠出金はその17%のAR$ 127,500.00となり、手取りのアギナルドはAR$ 622,500.00です。この見積りには所得税（Impuesto a las Ganancias）、労働組合費、その他の控除は含まれておらず、拠出基準額の上限は毎月変わるため、数値は雇用主または会計士にご確認ください。